2025年5月20日，广州华商学院管理学院与深圳慧通商务有限公司（华为终端零售）联合培养的“新苗班”28名学员在华为终端业务总部（东莞松山湖欧洲小镇）顺利完成结业仪式，并正式启动下阶段Co-op（合作教育）项目。此次活动由广州华商学院管理学院党委书记、人力资源产业学院执行院长袁仕海副教授带队，管理学院院长助理潘思媚、研学旅行产业学院副院长曾惠玲、人力资源产业学院曹树强等教师共同参与，活动的成功开展标志着校企双方在产教融合领域向纵深迈进。

作为此次活动的第一站，全体成员在华为引导员的带领下乘坐小火车参观了华为松山湖基地（欧洲小镇），园区内欧式建筑群与生态湖景相映成趣，智慧能源管理系统、动力小火车等技术生动诠释了“将数字世界带入每个人”的企业愿景。华为慧通团队带领学子穿梭于牛津区、巴黎街等标志性场景，深度体验华为“一杯咖啡吸收宇宙能量”的开放研发文化，从细节中领悟华为的创新基因与价值主张。

参观基地后，新苗班学员移步至华为欧洲小镇K区会议室，开展企业授课的第二次学习。华为广东终端广州区域零售经理王庆与华为广东终端广州区域人力资源经理江雪分别讲授了《零售行业洞察》和《简历制作与面试技巧进阶》课程。现场互动热烈，学员们收获颇丰。 

在《零售行业洞察》中，王庆经理以“消费驱动生产变革”为切入点，结合胖东来、宜家等案例，剖析全渠道零售战略的核心逻辑，并聚焦华为“高端形象+极致体验”的实践路径，强调以用户为中心的商业思维；而在《简历制作与面试技巧进阶》课程中，江雪经理则通过不同角度展示群体面试，系统拆解求职竞争力构建要点，指导学员精准提炼个人优势，助力高效自我展示。课程设计紧密对接企业需求，通过案例研讨与实战演练，推动学生从知识吸纳向能力转化跃升。

此次新苗班的课程设计独具匠心，融合了学校的专业教学与企业的实际业务需求，使同学们深入了解了华为的企业文化、运营模式及前沿技术应用。新苗班学员纷纷表示，通过系统化的求职技能培训与零售行业深度实践，不仅掌握了简历优化、面试策略等实战能力，更深刻理解了“用户体验驱动商业创新”的行业内核。

授课结束后，迎来了新苗班的结班及Co-op项目启动仪式，作为校方代表，广州华商学院管理学院党委书记兼副院长、人力资源产业学院执行院长袁仕海副教授致辞，他指出，此次新苗班的开设对广州华商学院管理学院而言，不仅是一次产教融合的典范实践，更是启动Co-op项目革新人才培养的关键之举。通过与华为慧通商务有限公司的合作，学院得以将企业真实的商务运营场景、前沿的管理理念和数字化商务技术引入课堂，推动课程体系的迭代升级，同时袁仕海书记也对新苗班同学的表现表示高度赞赏，他指出此次结课是大家职业征程的新起点，需以“长板效应”强化团队协作，在实践中验证理论，在创新中追求卓越。

华为广东终端广州区域零售经理王庆在结课致辞中勉励学员“做生活的洞察者，以行动践行理想，让零售思维赋能人生选择”。他强调“以行践言”的重要性，希望新苗班学员能以行动实践自己的诺言。同时他也表示，此次COOP项目的启动构建起了一条精准高效的人才输送通道。公司可依托华商管理学院优质的生源基础和专业教学体系，提前筛选和培养具有潜力的学生，使其在实习过程中熟悉企业运作模式，掌握岗位所需技能，待毕业后便能无缝融入企业，降低企业的人才培养成本与招聘风险。

颁奖环节，校企双方共同为表现优异的学员及团队颁发荣誉奖项：“新苗班”第一组以项目实践中的高效协作与创新成果摘得“最佳小组”的桂冠；罗春鑫、吴炯等4名班委凭借出色的组织能力与奉献精神获评“最强班委”；张馨、李悦然等6名同学因在课程学习与综合实践中的突出表现荣获“最佳学员”称号。这些奖项不仅是对个人与团队努力的肯定，更彰显了校企协同育人的丰硕成果。

未来，广州华商学院与华为慧通计划进一步开展Co-op项目建设，深化“课程共建、师资共培、人才共育”机制，为行业输送更多兼具创新思维与实践能力的复合型管理人才。

（图文/管理学院 责任编辑/刘育静）